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崗位職責(zé):
1、年度產(chǎn)品規(guī)劃:參與內(nèi)銷及研發(fā)自主產(chǎn)品全年資源、產(chǎn)品方向的規(guī)劃;
2、產(chǎn)品企劃:參與、負(fù)責(zé)審核和承接內(nèi)貿(mào)各產(chǎn)品線產(chǎn)品項(xiàng)目企劃;
3、產(chǎn)品設(shè)計:負(fù)責(zé)把相關(guān)各模塊產(chǎn)品設(shè)計與產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程,參與決策重大產(chǎn)品設(shè)計項(xiàng)目;
4、產(chǎn)品力提升:領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)品創(chuàng)新能力的發(fā)育,具體落實(shí)到趨勢研究、材料和技術(shù)創(chuàng)新;
5、研發(fā)流程:參與產(chǎn)品研發(fā)全流程制定和修訂;
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè):負(fù)責(zé)部門人才分類、評定和培養(yǎng)計劃實(shí)施; 7、預(yù)算管理;負(fù)責(zé)年度經(jīng)營計劃編制、預(yù)算、人才編制的制定和修正,以及過程管控;
8、研發(fā)項(xiàng)目:負(fù)責(zé)研發(fā)層級項(xiàng)目的目標(biāo)分解與落實(shí) 任職要求:
1、教育背景:專科及以上學(xué)歷
2、專業(yè)知識:了解國內(nèi)外產(chǎn)品風(fēng)格及品牌
3、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上家具產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)
4、素質(zhì)要求:企業(yè)文化認(rèn)同、溝通能力、壓力管理能力分析能力;
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10-15K 杭州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/大專
40-60K 杭州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/本科
8-10K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/大專
8-12K 杭州市/3-5年經(jīng)驗(yàn)/初中
13-15K 杭州市/5-10年經(jīng)驗(yàn)/初中